O
que é Coaching Profissional?
O
Coaching Profissional tem como foco atuar para que o coachee (cliente de
Coaching) atinja o melhor de suas competências e melhore seu desempenho
profissional a partir do reconhecimento e do aproveitamento integral de suas
potencialidades e capacidades.
O Coaching Profissional possibilita que o coachee
produza resultados de alta performance, otimizando seu tempo e equilibrando com
harmonia suas atividades profissionais e pessoais.
A
excelência profissional é um dos objetivos primordiais do ambiente corporativo,
de forma que temos de um lado as organizações em uma busca incessante de
talentos e de outro os profissionais que pretendem preencher estas lacunas em
busca da plena satisfação profissional cujos reflexos certamente projetam-se na
vida pessoal.
Considerando-se esta realidade, o processo de Coaching Profissional tem papel
fundamental, pois disponibiliza aos profissionais ferramentas e oportunidades
para que eles se desenvolvam, explorem muito mais seus talentos e habilidades e
revertam rapidamente os aspectos negativos que possam estar limitando seu
sucesso profissional, tornando-os não só mais eficientes, mas verdadeiramente
excelentes em suas áreas de atuação.
O Coaching Profissional possibilita que o coachee produza resultados de alta
performance, otimizando seu tempo, desenvolvendo excelência em relacionamentos
e comunicação no ambiente de trabalho e equilibrando com harmonia suas
atividades profissionais e pessoais. Por meio de dinâmicas específicas, o
processo também proporciona o desenvolvimento de todas as capacidades
primordiais de liderança.
Para
quem é indicado o Coaching Profissional?
O
coaching profissional é destinado tanto a profissionais interessados em
melhorar ao máximo sua performance quanto aos que buscam mudanças em suas
carreiras ou recolocação no mercado.
Assim, profissionais que buscam atingir o melhor de sua liderança, de sua
comunicação, de seus relacionamentos ou de sua administração de tempo por
exemplo, têm no Coaching Profissional uma poderosa ferramenta de respostas
rápidas e objetivas.
O Coaching Profissional também é procurado por pessoas que querem repensar e
redefinir os rumos de suas carreiras. Quando direcionado para este fim o
processo é denominado Coaching de Carreira, o qual consiste em levar o cliente
avaliar sua carreira e suas opções a partir de seus valores, para definir sua
missão profissional, sua missão de vida e a alinhar tudo isso com suas
aspirações e sonhos profissionais. A partir daí, realizará pesquisas que o
levarão ao encontro das informações cruciais para que possa tomar decisões e
concretizar ações. O Coaching de Carreira também leva à remoção de bloqueios e
reorganização de paradigmas.
Benefícios
do Coaching Profissional
Alguns
dos principais benefícios do Processo de Coaching Profissional da Ápice
Desenvolvimento Humano é poder contar com uma equipe especializada no
processo de Coaching de Alta Performance.
Além de contar com ferramentas modernas para mudanças comportamentais breves, a
Ápice é especializada em alavancar desempenho e obter o melhor de cada cliente.
A depender dos objetivos de cada cliente, o processo de Coaching Profissional
pode trazer benefícios como:
- Foco e direcionamento de sua vida pessoal e profissional;
- Crescimento profissional e autoconhecimento;
- Desenvolvimento e melhoria de competências;
- Alcance de metas e objetivos ousados;
- Habilidade para planejar ações, visando atingir resultados e realizações;
- Melhor relacionamento com líderes, pares e liderados;
- Facilidade para o trabalho em equipe
- Melhor visão de futuro;
- Aumento de Produtividade e motivação;
- Aumento de autoestima e autoconfiança;
- Competência em resolução de conflitos
- Aumento do poder de comunicação e influência;
- Melhora em organização e administração do tempo;
- Redução de resistência às mudanças.
Como
é o processo do Coaching Profissional?
O
Coaching Profissional é realizado em 12 sessões individuais, presenciais, ou
por Skype com 1 hora de duração. Os encontros podem ser semanais ou quinzenais,
de acordo com os objetivos e a disponibilidade do cliente.
Considerando-se esta realidade, o processo de Coaching Profissional tem papel fundamental, pois disponibiliza aos profissionais ferramentas e oportunidades para que eles se desenvolvam, explorem muito mais seus talentos e habilidades e revertam rapidamente os aspectos negativos que possam estar limitando seu sucesso profissional, tornando-os não só mais eficientes, mas verdadeiramente excelentes em suas áreas de atuação.
O Coaching Profissional possibilita que o coachee produza resultados de alta performance, otimizando seu tempo, desenvolvendo excelência em relacionamentos e comunicação no ambiente de trabalho e equilibrando com harmonia suas atividades profissionais e pessoais. Por meio de dinâmicas específicas, o processo também proporciona o desenvolvimento de todas as capacidades primordiais de liderança.
Assim, profissionais que buscam atingir o melhor de sua liderança, de sua comunicação, de seus relacionamentos ou de sua administração de tempo por exemplo, têm no Coaching Profissional uma poderosa ferramenta de respostas rápidas e objetivas.
O Coaching Profissional também é procurado por pessoas que querem repensar e redefinir os rumos de suas carreiras. Quando direcionado para este fim o processo é denominado Coaching de Carreira, o qual consiste em levar o cliente avaliar sua carreira e suas opções a partir de seus valores, para definir sua missão profissional, sua missão de vida e a alinhar tudo isso com suas aspirações e sonhos profissionais. A partir daí, realizará pesquisas que o levarão ao encontro das informações cruciais para que possa tomar decisões e concretizar ações. O Coaching de Carreira também leva à remoção de bloqueios e reorganização de paradigmas.
Além de contar com ferramentas modernas para mudanças comportamentais breves, a Ápice é especializada em alavancar desempenho e obter o melhor de cada cliente.
A depender dos objetivos de cada cliente, o processo de Coaching Profissional pode trazer benefícios como:
- Foco e direcionamento de sua vida pessoal e profissional;
- Crescimento profissional e autoconhecimento;
- Desenvolvimento e melhoria de competências;
- Alcance de metas e objetivos ousados;
- Habilidade para planejar ações, visando atingir resultados e realizações;
- Melhor relacionamento com líderes, pares e liderados;
- Facilidade para o trabalho em equipe
- Melhor visão de futuro;
- Aumento de Produtividade e motivação;
- Aumento de autoestima e autoconfiança;
- Competência em resolução de conflitos
- Aumento do poder de comunicação e influência;
- Melhora em organização e administração do tempo;
- Redução de resistência às mudanças.
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